本站主要提供人力资源资料的下载服务!(ctrl+D可以收藏本站)
  • 当前位置:吾库人力资源资料免费下载首页 / 资料下载分类 / 进阶 HRD 领导力 / 《教练型领导》(DOC 62页) (DOC 62页).docx
  • 《教练型领导》(DOC 62页) (DOC 62页).docx

    资料类别:
    理论课件
    资料大小:
    130 KB
    资料语言:
    简体中文
    资料格式:
    WORD文档
    资料等级:
    加入时间:
    2017-3-22 21:16:49
    下载次数:
    16
    立即进入下载页面
    《教练型领导》(DOC 62页) (DOC 62页).docx资料内容简介

    在知识经济的大潮下,全球早已驶入知识经济的快车道,与此同时,我们所处的商业环境也出现了三个特征:快、剧变、个性化。
      这同时也是知识经济企业所面临的三大挑战。企业只有转换管理方式才能适应外界的变化,否则只有死路一条!
      1.快
      资讯丰富、爆炸:电脑和互联网的发展,塑造了人们的新生活。知识可以瞬间即得,大英博物馆数百万卷的信息5秒钟可以发到任何一台服务器上,我们马上就可以得到这些资讯。知识的更新速度也加快了。克林顿曾经请专家作过统计,工业经济时代,300年把人类知识的总和翻了一番。在创造知识的速度上,300年等于5000年。而进入知识经济时代以来,每五年知识就翻番。过去只有固定资产折旧、厂房折旧,如今知识折旧也成了人们的口头禅。
      速度的年代:如果组织或个人,内部的变化速度小于外界的变化速度,那将意味着失败或灭亡。
      有一组统计数据:每隔10年,原来的世界500强企业便有1/3消失。因为没有学习,应变能力差。从国内情况看,企业经营环境比10年前复杂25倍,企业竞争比10年前增加33倍,企业平均寿命是10年前的20%,企业的平均利润逐年递减10%,中国第一高科技试验区中关村每年60%的企业倒闭,中国的民营企业平均寿命仅为29年,每三年,100家企业便有68家死亡。现代社会的趋势是竞争更加的激烈且没有止境与界限。
      这一切都说明了中国的商业环境呈现出发展越来越迅速、变化越来越快捷、竞争越来越激烈的特点。一切商业的业态模式越来越多元化且变化速度也逐步加剧!很多的企业家称之为这是一个“快鱼吃慢鱼”的时代。

    这是广告

    《教练型领导》(DOC 62页) (DOC 62页).docx免费资料下载
    • 资料分享
    • 站长提示
      * 注意:本站资料搜集自互联网,站长一般亲自审阅后上传,但并不能保证每份资料的正确性和完整性。
      * 注意:本站资料绝对不含任何病毒,请放一百颗心的大胆下载。
      * 如果您发现下载资料文章有错误,或侵犯了你的利益,请及时联系。e-mail:hrsee#qq.com #改为@
    推荐资料下载
    相关资料下载
    本类资料下载排行
    相关人力文章